Sürdürülebilirlik Çerçevemiz

Sürdürülebilirlik yaklaşımımızı “Kurumsal Yönetişim”, “İnsan ve Kültür” ve “Yeşil Çelik” başlıkları altında yapılandırıyoruz. Bu çerçeve, tüm faaliyetlerimizde uzun vadeli değer yaratma hedefimizi ve sorumlu iş yapış biçimimizi yansıtmaktadır.

Kurumsal Yönetişim kapsamında; tedarik zinciri yönetimimizi, etik ve uyum süreçlerimizi, paydaş katılımını, risk yönetimini ve denetim mekanizmalarını şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkeleri doğrultusunda ele alıyoruz.

İnsan ve Kültür alanında; yetenek yönetimi uygulamalarımızı, çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılık politikalarımızı, iş sağlığı ve güvenliği önceliğimizle birlikte hayata geçiriyoruz.

Yeşil Çelik yaklaşımımızla; emisyon yönetimi ve iklim stratejilerimizi geliştiriyor, enerji verimliliğimizi artırıyor, yenilenebilir enerji kullanımımızı genişletiyor, kaynak yönetimi ve döngüsel ekonomi uygulamalarımızı güçlendiriyoruz. Teknoloji ve inovasyonu iş süreçlerimizin merkezine koyarak düşük karbonlu üretim hedefimize kararlılıkla ilerliyoruz.

Bu sürdürülebilirlik çerçevesi ile çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarında güçlü taahhütler ortaya koyuyor; küresel ölçekte sürdürülebilir yaşam için değer yaratmaya devam ediyoruz.